Onderzoeksasssistent

De afdeling Onderzoek & Beleid van het Nederlands Veteraneninstituut doet onderzoek naar de militaire ervaringen van veteranen, de manier waarop zij hun uitzending(en) hebben beleefd, hoe zij hierop terugkijken en hoe deze hun verdere leven hebben beïnvloed. Gedragswetenschappelijke onderzoeksprojecten, gericht op onder meer welzijn, gezondheid en herstel, nemen binnen het werk van de afdeling een prominente plaats in.

Als onderzoeksassistent draag jij bij aan het organiseren, administreren en (helpen) uitvoeren van gedragswetenschappelijke onderzoeksprojecten. Je onderhoudt contacten met respondenten, speelt een rol bij het invoeren en verwerken van data, maakt samenvattingen, levert redactionele ondersteuning en helpt presentaties voorbereiden. Zo nodig draag je bij aan het beheer van onze Interviewcollectie Nederlandse Veteranen, een collectie die voor sociale wetenschappers en historici van grote waarde is. Je werkt in een nieuwsgierige en leergierige omgeving, waarin je kennismaakt met wetenschappelijk onderzoek en waarin je jouw competenties binnen dit werkterrein verder kunt ontwikkelen.

• Je hebt affiniteit met onderzoek of hebt ambities in deze richting. Als werk- en denkniveau is je basis een behaalde bachelor (hbo of wo), bij voorkeur in een van de sociale wetenschappen. Daarnaast heb je ervaring met (kwantitatieve) dataverwerking (bij voorkeur SPSS). Ervaring met kwalitatief onderzoek is niet vereist, maar strekt wel tot aanbeveling.
• Je bent goed in organiseren, werkt zorgvuldig en bent praktisch ingesteld. Je beheerst de Nederlandse taal goed en hebt geen probleem met het lezen en verwerken van Engelse teksten.
• Je bent een teamspeler, leert graag van ervaren collega’s, maar kan ook goed zelfstandig werken en schroomt ook niet om initiatief te nemen wanneer je een kans voor het verbeteren van processen of producten ziet.
• Je herkent je in onze kernwaarden Vertrouwen, Verbinden en Vernieuwen en hebt affiniteit met onze doelgroep en wil wat betekenen voor anderen.

Het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet nodig; wij doen de werving graag zelf.